救兒科醫師荒！衛福部祭出每月津貼留才「最快7月發放」

年輕人不婚不生或晚婚少生情形越來越常見，導致兒科醫生出現「人力荒」，未來兒童若有重症需求恐找不到醫師；衛福部部長薛瑞元今（4/2）日宣布兒科醫師每月留才津貼，預計最快7月就能領到，且能回溯，從今年1月就能納入計算。

衛福部今日舉行兒童節記者會，薛瑞元會中公布，將在月中公告「兒科住院醫師津貼」每人每月1萬元、兒童重難罕症四大領域「研修醫師津貼」每人每月1萬元、小兒外科研修醫師每人每月3萬元，並補助重難罕症人力培訓醫院每家補助560萬至1,200萬不等、幼兒專責醫師的個管費從4月起提高至每位幼兒每年2千元。

薛瑞元表示，優化兒童醫療照顧最主要目的有2個，第一，因為少子化新生兒人數少，因此「一個都不能少」，希望孩子來到世上能更健康平安成長；第二，因為少子化讓兒科醫療面臨危機，藉由計畫重新做醫療兒科重整，讓重難罕症及緊急案件照顧量能增加，也讓目前執業中的兒科醫師也能加入普遍能照顧孩子的網絡，保障孩子安全。

不過外界認為專責醫師制度錢太少且沒強制？薛瑞元說，本來1年1千元，現在變2千，且幫幼兒專責醫師明確化，尤其從去年10月後出生的幼兒就有專責醫師，制度裡面對於家長沒有增加負擔，因為這完全是免費服務，是國家編列預算支應。

薛瑞元說，優化兒童醫療照顧經費，從本來4年27億元，提高今年就達到20億元，在基礎上盤整已經執行計畫所需預算是否不足或新增的子計劃，希望爭取更多預算，明年提計畫到行政院。


至於優化兒童醫療照顧是否是剴剴後補破網？薛瑞元說，這只是一部分，兒童醫療照顧計畫是多面向，對於兒虐是幼兒專責醫師子計畫，不會增加醫師的負擔，因為制度中，定期看孩童或請家長照顧者到診所醫院看醫師，醫師會給予發展評估，有兒虐可以提早發現，這本來就是醫師應該有義務要發現的，若有發現個案應通報。

針對醫師補貼部分，醫事司司長劉越萍補充，今年約落在7月核算，且津貼能回溯到今年1月，未來每半年撥補一次，希望醫師能繼續留在醫院，因為過去每年兒科醫師從住院醫師畢業後，變成研修醫師留在醫院比例約8成左右，希望透過補助津貼「維持」過去8成留任率，而非流失到診所端。