數位轉型鼎革獎設醫療機構分項　中信銀、緯創資通中華電獲獎

《哈佛商業評論》全球繁體中文版自2021年與全球企業級解決方案的市場領導者SAP，攜手推出國內最具規模的數位轉型評選盛會「鼎革獎」，今年進入第三屆。本屆一共240件報名，較去年190件成長了26％，最終共56項得獎，獲獎率23％，競爭十分激烈。

綜合數位轉型組 　製造業永進機械獲首獎 服務業首獎遠東巨城購物中心
在製造業綜合數位轉型精銳獎項目，創立已超過70年的台灣老牌機械業者永進機械，首度參賽即勇奪首獎。永進機械在第三代接班的總經理陳伯佳帶領下，採用專案管理中的「阿喜法則」（ARCI），就在這個模型架構下，推動精實生產及數位策略，同時鼓勵員工持續尋找創新與挑戰。綜合數位轉型獎在服務業分組，則由遠東巨城購物中心獲得先鋒獎首獎，精銳獎則由中興工程顧問和御食公司分獲楷模獎。

綜合數位轉型組醫療機構 高雄長庚、雙和醫院獲首獎
醫療機構是本屆鼎革獎的全新項目綜合數位轉型組醫療機構組，先鋒獎的首獎為高雄長庚紀念醫院，楷模獎有中國醫藥大學附設醫院和臺中榮民總醫院。精銳獎首獎為衛生福利部雙和醫院，楷模獎為高雄市立小港醫院。

在醫療服務創新轉型獎部分，醫學中心組首獎為中國醫藥大學附設醫院，林口長庚紀念醫院和高雄醫學大學附設中和紀念醫院獲得楷模獎。非醫學中心組首獎為高雄市立小港醫院，楷模獎為桃園長庚紀念醫院和臺北市關渡醫院。

中醫大附醫獲首獎的「智抗菌平台」，針對敗血症的醫療照護。台灣的敗血症死亡率接近30％，中醫大附醫開發「智抗菌平台」，結合AI和AIoT智慧聯網等科技，整合相關資訊，輔助醫師的專業判斷，讓醫師能夠做出迅速且正確的醫療處置。高雄市立小港醫院，則將癌症病人的化學治療流程導入智慧化資訊系統，讓化療流程達到零失誤。

商業模式轉型獎 中國信託銀行和中興工程 各獲大型與中小型組首獎
今年商業模式轉型獎，大型企業組獲得首獎的是中國信託商業銀行；楷模獎得主，則是中華電信、永豐銀行、統一超商等。中小型企業首獎是中興工程顧問，楷模獎是永豐投顧、奧義智慧科技和聯利媒體。
過去連續二屆獲得鼎革榮耀的中國信託銀行，今年再度以「商戶金流整合方案」獲頒單一項目商業模式大型企業的首獎。中國信託銀行的金流整合方案，協助商家簡單串接所有主流的電子錢包，輕鬆解決線上和線下收款的問題，讓消費者得到更好的消費體驗，也可協助科技金融的快速普及。

卓越營運轉型獎 大型企業首獎為緯創資通 中小企業首獎為東捷科技
在卓越營運轉型獎部分，大型企業首獎為緯創資通，中華電信、玉山銀行、國泰金控獲楷模獎；中小企業首獎為東捷科技，日正食品和亞洲教育平台獲楷模獎。緯創資通今年得獎的數位轉型專案十分特別，強調內部營運面的數位賦能，除了盤整內部企業系統架構現況、推行資料治理、升級雲端ERP系統外；更廣泛在內部鼓勵員工善用人工智慧與機器學習等新興技術，成立「數位人才賦能學院」。

智慧製造及醫療服務創新轉型獎 日月光、中醫大附設醫院和小港醫院獲首獎
在智慧製造轉型獎部分，大型企業首獎為日月光半導體，中華紙漿獲楷模獎；中小企業首獎為台中精機。全球最大的半導體封裝測試廠日月光，今年以導線架封裝廠的數位轉型獲獎，得獎專案自2018年推動以來，生產效能提升了近五成，人均產值更提升了一倍。