【綠營爆性騷吃案】賴品妤：一個人怎麼對待比他弱勢的人，是重要指標

昨晚民進黨婦女部前黨工在臉書發出求救信，闡述自己被廠商性騷擾，時任主管許嘉恬漠視她的痛苦，造成二度傷害。立法委員賴品妤今(6/1)表示，求救信讓人非常不捨，身為青年政治工作者，她認為職場性騷擾零容忍，不當處置更要嚴厲譴責，呼籲黨中央應對本起事件詳加調查及懲處，絕不姑息，因為性別平等是民進黨必須堅持的重要價值。

賴品妤指出，黨內發生性騷擾事件，本應妥善處理，針對部份網路輿論質疑當事人選舉前才出來爆「是不是別有用心？」等言論應強力譴責，完全是搞錯重點、本末倒置。

她直言，性騷擾事件當事人要如何處理，是當事人的自由，其他人該做的是迅速給予協助，而非對此質疑批評。「要不被揭露最好的辦法，就是不要去性騷擾別人」，問題關鍵一直都不在求救時間點，而是在於事件本身，盼望大家共同理解，一起制止此類不妥言論。

賴品妤表示，職場或權勢性騷擾，絕不只是私領域的事，因為一個人怎麼對待比他弱勢的人，是個很重要的指標，更影響到這個人處事態度和決策判斷。有些人可能會囿於加害者權勢，或看重他的才華，主張「不處理」，但她必須嚴厲告誡，不處理是沒有看到「沉默的隱藏成本」，也就是讓這個職場更加不友善，排除了更多有能力的女性加入或繼續留在這個職場。

賴品妤強調，身為青年政治工作者，她相當能體會在權力不對等下，如果不幸遭遇職場性騷擾，再加上後續不當處理，將帶來多少委屈及傷痛。所以她一直以來都堅持，職場或權勢性騷擾案件一定要妥善處理。

賴品妤提到，處理性騷擾案件，最重要且最開頭該做的，就是好好接住受傷的當事人，同理當事人的驚恐、難受、憤怒與困境，給予必要的支持與協助。各種質疑、放大檢視、甚至強迫被害人做出決定，都對案件毫無幫助，甚至會對當事人帶來二次傷害，尤其是在權力不對等的職場環境。

對此事件，賴品妤說，她相當驚訝且無法接受的是，求救信中提到如此不當的處理，居然發生在民進黨內的婦女部。民進黨2020年才修正了中央黨部性騷擾申訴及懲戒處理辦法，結果理應最清楚這些程序、最該與被害人站在一起的婦女部，居然未妥善執行程序，且還做出嚴重不當的處置，實在令人難以接受。

民進黨中央黨部昨天深夜已發出嚴正聲明，向受到傷害的當事人致歉，並承諾將進行後續調查與相關懲處，今天也召開相關記者會說明。賴品妤呼籲中央黨部，針對求救信中提到的問題必須詳加調查及嚴加懲處，對於錯誤、違法部分，絕不能姑息，後續並須對社會清楚說明處置結果。

賴品妤重申，職場性騷擾零容忍，不當處置更要被嚴厲譴責，性別平等是民進黨必須堅持的重要價值，這是民進黨對青年世代及支持者的承諾，必須嚴正以對。