博士生每月獎學金4萬　立委曝教育部跳票！應負擔一半卻撤守

台灣在從博士到大學教授待遇都偏低情況下，整體教授年齡偏高、新進人才不足，未來恐有斷層危機，對此中研院院長廖俊智今日（3/13）在立法院呼籲，增加博士生獎學金是最直接方式，但民進黨立委吳思瑤指出，科技部2019年時曾推出博士生每月4萬元獎學金計畫，經費由教育部、科技部負擔各半，最後卻跳票變成由科技部跟大學自行負擔。

立法院教育及文化委員會今日邀請教育部、國科會、銓敘部、行政院人事總處，就高教人才斷層危機進行專案報告，中研院院長廖俊智也應邀列席。

廖俊智分析台灣高教現況，認為問題包括就讀博士班誘因偏低、高教科研人才待遇偏低、退休所得偏低3方向，導致學生不願意投入就讀博士，進一步造成人才危機。

廖俊智說明，目前台灣學生就讀博士意願明顯不足，獎學金與業界待遇落差是其中一個原因，目前博士生可獲得的獎補助金從0到4萬元不等，粗估平均約2萬多，學生考量畢業後的就業、薪資因此不願攻讀博士，他強調，高教人才斷層議題刻不容緩，最直接方式是是調高博士生獎補助金，「即便無法跟國外一流大學競爭，至少也要拉近距離。」

但吳思瑤質詢時表示，2019年陳良基擔任科技部長時，規劃教育部、科技部各負擔一半經費，推出博士生每月4萬元獎學金補助，預估每年補助達600人，然而每年僅補助300人，因為經費只剩下國科會負責，學生就讀博士一二年級時國科會負擔3萬元、學校自籌1萬元，之後是學校、國科會負擔各半，直批教育部政策跳票。

對此教育部常務次長林騰蛟解釋，當時教育部、科技部討論後，發現此計畫未考量未來就業銜接性，所以另外推動產學合作培育博士級研發人才計畫，不過吳思瑤對此並不買單，要求教育部1個月內對此進行報告。

吳思瑤也詢問，對於人才斷層、攬才問題，中研院應該協助必要研究、研議解方，以類似白皮書方式提出建議，廖俊智則回應目前確實有在研議。

民眾黨立委張其祿質詢時則表示，以理工領域來說，碩士生25歲進台積電年薪200萬起跳，而唸完博士35歲開始當助理教授，年薪僅有100萬元出頭，而以財金系教授為例，美國年薪約是台幣850萬元、香港是630萬元，台灣僅有約96萬元，甚至就他了解，立法院的駐警官階一線三，薪水連同加給可能跟助理教授差不多薪資，質疑要如何吸引人才？

儘管林騰蛟再三強調，對於大學教師待遇，教育部過去已推出玉山學者、彈性薪資等方案，不過張其祿認為，能獲得這幾個方案協助的人只是鳳毛麟角，而以彈性薪資方案來說，多數人每月待遇只能增加約1萬5000元。

張其祿表示，他認為問題是台灣把教授當公務員，但大學教授入行時間點晚，跟中小學教師相比，薪資加上退休所得，終身所得會相差達1000萬，他呼籲目前每年大學退休人數約末400到600人，人數上其實不多， 增加退休給付對國家財政影響不重，否則缺乏誘因下教授延後退休，也造成新人學者難尋教職。