好羨慕！台灣虎航董事長曝平均年終10.8個月「今天入帳」

今年疫後旅遊大爆發，歲末年終之際，大家關心各行業年終獎金「薪」情如何？台灣虎航董事長陳漢銘今（1/15）日宣布，平均年終達10.8個月，績效最高員工更可領14個月，都在今天發入員工帳戶，且不只年終獎金，更承諾要幫員工調幅平均薪資4%、固定薪資增加3千元。

台灣虎航今日舉辦年終媒體餐敘，陳漢銘說，感謝團隊這一路的攜手共度，挺過疫情3年再創新高峰，本次年終獎金包括績效獎金3筆及年度獎金，第一次績效獎金在2023年8月4日發放1個月基本薪基數、2萬元定額獎金；第二次績效獎金則是在2023年12月1日發放2個月；年度獎金則是在2023年12月28日發放1個月；第三次績效獎金就是在今日發放4個月基本薪基數、2萬中定額獎金，總共8個月、4萬元定額獎金及5到8萬元不等考績獎金，所有員工平均年終約10.8個月，表現最好的員工更可獲得14個月獎金。

除了獎金以外，陳漢銘更宣布，未來要幫員工加薪，平均薪資調幅4%、平均固定薪資加3千元，平均調幅達11.48%，還要幫忙加伙食津貼12%。

另外，中華航空日前也拍板年終獎金，發出平均2.8個月加上10.6萬的定額及激勵獎金，換算下來約等於5個月基本薪資加上2萬激勵金，更決定今年加薪4％，加晉支700元。華航表示，感謝所有員工及企業工會對公司政策的配合及支持，今年公司也將持續衝刺，為營利再創高峰。

長榮航空去年前3季稅後淨利，高達163.96億，是國籍航空最高的獲利表現，員工的年終獎金，也定案有6個月還平均加薪5000元；星宇航空則是迎來疫後復甦的第一年，積極開新航線，布局北美市場買新飛機，前3季稅後淨利2.56億元，也定案發1個月年終獎金，調薪2000元。