舊傑尼斯性侵醜聞鬧上聯合國　人權理事會報告：日本存在人權結構性問題

聯合國人權理事會的「工商企業與人權」作業小組，昨（6／26）向理事會報告了在日本進行的首次調查結果。作業小組在舉出傑尼斯事務所（現改名SMILE-UP.）已故創辦人強尼喜多川的性侵案等各種問題後，指出「日本存在有關人權的結構性問題」。另外，作為受害人之一的前小傑尼斯的二本樹顯理，於會議上與呼籲聯合國重視。

根據日本放送協會（NHK）報導，調查各國企業活動的人權問題等並敦促因應的「工商企業與人權」作業小組，在召開於瑞士日內瓦的聯合國人權理事會的會議中，報告了去年夏天於日本首次進行的調查結果。

針對強尼喜多川的性侵問題，作業小組的報告書表示「我仍然深感擔憂」，對於公司向申告被害的受害者補償方面，報告書指出「在滿足請求救濟的受害者的要求上還有一大段距離」。

另外，報告書也指出了日本在薪水與管理職錄用的性別差異，以及於東京電力福島第一核電廠進行廢爐與清除放射線汙染等工作員的薪水與健康問題，以及動畫產業的長時間工作等問題。

接著，報告書對於日本沒有獨立於政府的人權機構一事深表關切，由於這樣在請求救濟上恐會產生障礙，因此作業小組呼籲日本設立人權機構。

小組的議長發表聲明，指出「日本存在有關人權的結構性問題」，他補充「有關曾隸屬舊傑尼斯事務所，並成為性虐待與剝削的數百名藝人們，以及福島第一核電廠事故的除染作業員工，為了儘快解決持續缺乏救濟途徑的問題，我們認為這是強化政府與民間部門努力的機會」。

在理事會的會議上，告發曾遭強尼喜多川性侵的前小傑尼斯二本樹顯理，透過影片，除了呼籲有必要努力保護兒童外，他還敦促「我們不能允許受害者受到誹謗或噤聲」。

另外，作業小組的專家決定將於7月上旬，於日本報告調查結果。

針對聯合國的調查結果，《TBS》報導，在收到聯合國稱「對於受害者的救濟不足」的報告後，SMILE-UP. 社長東山紀之回應，「我們將認真看待」、「為確保損害賠償盡快取得進展，我們將盡最大努力因應」。