【綠營再爆性騷案】性騷第三案證實！綠議員何孟樺：就是組織部副主任，已離職

除了合作廠商、黨工，民進黨性騷擾傳出還有未爆彈，台北市議員何孟樺今（6/2）證實，該案就是2018年她擔任民進黨青年部主任時所發生。涉案者林男固是民進黨組織部政務副主任，近期已離任。

一名自稱林男固的網友，則在何孟樺臉書底下留言，澄清自己沒有半夜打電話騷擾，寫給對方的也不是情書，但是對於造成對方困擾，林男固說自己真的很抱歉。

何孟樺臉書全文：
今天民進黨記者會，揭露「有第三案」性騷擾事件，我在深思後決定跟大家說明，這件事就是2018年，我擔任民進黨青年部主任時我的部門出現的案子，當時我曾要求黨中央積極處置，但過程非常挫折。

今天，我也要請黨中央勿枉勿縱，並全面檢討現有通報機制，是否能夠保護當事人。

在發布這篇文章之前，我已經聯繫當事者，徵得同意後才發布，我也希望媒體朋友、各界人士尊重當事人意願，儘量不要打擾當事者。

我在擔任民進黨青年部主任時，當事人是我部門的夥伴之一，當時我發現夥伴有異樣，在一起出差時主動問對方，她告訴我她被其他部門主管寫情書、半夜打電話騷擾，這位加害人，就是剛離任的組織部政務副主任，林男固。

而我得知此事之後，我跟當事人說：「我覺得我們要上報，我不想看到自己人被欺負。」因此第一時間馬上跟當時的婦女部主任通報，並呈交相關的證據。主任也報告副秘，我當時告訴當事人，視其意願，要走任何程序，我都絕對挺到底。

不過，當時民進黨的性騷擾調查程序，其中有一條是「必須送到中常會」，婦女部主任向我還有受害者說明，這樣整個事件就一定會在媒體曝光。

在徵詢當事人意願後，她向我表達不願在媒體上曝光，所以沒有啟動調查機制，但依然希望能停止這種情況，也不希望再見到林男固。但當時高層最初做的決定，卻是要我的同仁調部門，像是距離比較遠的婦女部，或是調到不同樓層的媒創，我跟當事人都無法接受。

而最後黨部的處理方法，有幾個：

一、副秘將林男固叫到辦公室警告對方，秘書長在主管會議提醒男女互動要有界線，並在黨部召開性平課程。

二、林男固平調，雖然說是平調，但是是從小部門換到大部門，感覺上根本是升官，當時我向黨部抗議，但黨部的說法是沒有進入調查程序，需保障對方工作權，但物理上因為部門調動，使兩人距離拉遠。

三、女方進駐地方，當時正值地方選舉，有許多黨工會進駐地方幫忙，受害者優先能夠進駐，換言之不用進辦公室遇到林男固。

對於這個處理，我當時其實很不滿意，我也不斷向副秘溝通、抗議，甚至越級上報到秘書長，希望林男固為自己的行為得到懲罰。

但在機制沒啟動的情況，沒有裁量標準，儘管我一再抗議，黨部也卻仍說只能這樣處理，當事人雖然口頭說接受，但我依然不滿，希望不要這樣就算了。

後來隨著選舉結束，黨中央人事改組，我當時有再問一次受害人，現在黨部高層不一樣了，我們要不要再申訴一次？她回我說不用了，我也沒再多問什麼，不久之後我離開青年部，她也被我們選舉時合作過的朋友邀請，去到民間公司工作。但這件事情，絕對是她離職的原因之一。

時至今日，我想到這個事件還是會很難過，我當時能夠做更多嗎？到底有沒有保護到當事人？我從頭到尾都不知道蔡英文主席知不知道這件事，做為中階主管，當時很難有機會能直接與主席對話，但我也許做的不夠多，我沒有透過任何管道試圖讓黨主席知道。

從種種的事例可見，民進黨的性騷擾處理機制有非常大的問題，從通報到後續處理，可說是對被害人非常的不友善，而今天，黨中央雖然宣布林男固已離開現職，但我也同步請黨中央、臺北市政府如果可以，務必提供受害人必要協助，保障受害人的人身安全，並視其意願尋求法律途徑。

每當看到相關案例，我都會回想一次整個過程，卡在上下之間的無力感，也曾經讓我非常挫折，所以，這次我真心希望黨中央能真的學習到教訓，請賴清德主席好好正視、不要姑息，把爛肉都刮掉，讓所有黨工能夠安心在黨部工作，否則真的有愧於民進黨始終堅持性別平權的價值。